Børnehuset Carlsro søger en faglig stærk afdelingsleder på fuld ledelsestid

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Om jobbet
Børnehuset Carlsro er en integreret institution på 144 børn og en mindre sproggruppe, fordelt på to matrikler. Den ene matrikel er vuggestuen og den anden matrikel er børnehaven og sproggruppen. Vi ligger placeret ca. 400 m fra hinanden.

Carlsro vuggestue og Carlsro børnehave er blevet sammenlagt pr. 1.1.2024. Stillingen er som afdelingsleder i børnehaveafdelingen.
Man skal være indstillet på, at man går direkte ind i en igangværende sammenlægningsproces. Dette er i samarbejde med souschef, medarbejdere og pædagogisk konsulent.

Stillingen er på fuld ledelsestid, hvoraf den ene halvdel vil være administrative opgaver og den anden, vil være faglig understøttelse af pædagogisk praksis med afsæt i:

  • Den nye styrkede læreplan. Dette grundlag udgør forståelsen for og tilgangen til arbejdet med børns trivsel, læring, udvikling og dannelse i dagtilbud
  • Læringsmiljøet for de ansatte – facilitering af faglig udvikling og læring
  • Erfaringsudveksling og implementering af ny viden i praksis
  • At der skabes en stærk organisatorisk rammesætning, så strukturerne understøtter, at ny viden skaber transfer og forankring i praksis
  • Dokumentation af sammenhængen mellem det pædagogiske læringsmiljø og børnenes trivsel, udvikling, læring og dannelse
  • Udvikling af fælles systematik mellem stuerne i børnehaven, der hviler på natur, udeliv og sprogindsatsen som øverste ben i fælles stillads

Det er vores fælles kerneopgave, at skabe trivsel, udvikling og livskvalitet for alle børn. Dette gøres i et samarbejde med engagerede medarbejdere og lederkollegaer.
Som en del af lederteamet vil du få indflydelse og medansvar for prioriteringer, strategisk udvikling og daglig drift.

Vi vil opfordre dig til at komme forbi vores hus til en rundvisning og få en uformel snak med os.

Din profil
  • Er uddannet pædagog
  • Har fokus på at styrke børnenes udvikling, trivsel og læring i forhold til de nye læreplaner
  • Er i stand til at styrke, udvikle og understøtte personalets faglighed
  • Er i stand til at arbejde procesorienteret i udviklingen af den pædagogiske praksis
  • Er engageret, dygtig og inspirerende med et solidt fagligt fundament
  • Har gode kommunikative evner, både skriftlige som mundtlige
  • Har fokus på det gode forældresamarbejde
  • Har lyst og erfaring til at lede vores børnehave videre i en løbende udvikling
  • Har overblik og kan tage ansvar i hverdagen
  • Har stærke IT kundskaber



Derfor skal du vælge os

Vi arbejder ud fra en struktureret pædagogisk planlægning af dagen, med fokus på læring hele dagen, for på den måde at få skabt trygge og kendte rammer for børn, forældre og voksne i huset.
I Carlsro vægtes trivsel, omsorg, stabilitet, humor og fleksibilitet højt.

Løn- og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere
Hvis du vil vide mere, kan du læse mere på www.rk.dk . Du er også velkommen til at kontakte leder Dalia Nawfal på 30768990.

Ansøgning
INDSÆT TEKST

Rødovre Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge jobbet. Vi tilbyder vores medarbejdere en trivsels- og sundhedsordning med bl.a. fysioterapi og holdtræning.

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Rødovre Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Børnehuset Carlsro, Borgmester Gustav Jensensvej, 2610 Rødovre

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 04-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5969807

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet