BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet
Tinderhøj Skole søger ny afdelingsleder pr. 1. januar 2024 til vores velfungerende grønne profilskole
Er du ledelsesfagligt og pædagogisk velfunderet, relationelt stærk og en person med god energi og smittende humør, er det måske dig, som vi leder efter?
Du kan glæde dig til…
- en god og velholdt skole i grønne og charmerende omgivelser med knap 525 glade og videbegærlige børn i almen
- 65 glade børn i vores specialcenterafdeling
- et engageret og ambitiøst personale og ledelsesteam
- en arbejdsplads, der vil samarbejdet og fællesskabet - fagligt som socialt
- at blive en del af et ambitiøst skoleområde med flere fælles indsatser
Du skal være med til at sikre, at Tinderhøj Skole fortsat er et trygt og udviklende læringssted for alle vores børn og unge samt en arbejdsplads, hvor skolens ansatte trives i stærke og udviklende faglige fællesskaber omkring vores fælles kerneopgave.
Vi søger en afdelingsleder for vores 1.-5 kl., der kan være med til at løfte vores indsatser videre sammen med lærere og pædagoger og øvrige ledelse. Der indgår personaleledelse af de forskellige årgangsteam i afdelingen og i samarbejde med teamet, at vedligeholde og videreudvikle skolens læringsmiljø for denne elevgruppe.
I Rødovre Kommune har vi 3 særlige kommunale indsatsområder
- ”Teknologi & Innovation”
- ”Sundhed & Trivsel”
- ”Læringsfællesskaber for alle”
Du vil være ledelsesansvarlig for skolens indsatser der ud over ovenstående, rummer projektbaseret læring, skabelse af læringsfælleskaber og deltagelsesmuligheder for alle børn og unge på Tinderhøj Skole, så læring, trivsel og udvikling kan blomstre.
Dette er ledetråden i alt vores arbejde omkring det gode og udviklende børneliv i skole og SFO.
Du vil desuden få ansvaret for det pædagogiske indsatsteam (PIT) som understøtter de forskellige teams i arbejdet med at skabe klasser, der skaber rum for alle børn og deres udvikling. Dette sker i tæt samarbejde med øvrige ressourcelærere, vejledere m.fl.
Den ledelsesmæssige opgavefordeling og indholdet af disse fastlægges endeligt, når det rette match til vores skole er fundet.
Din profil
Vi søger en afdelingsleder, der har følgende kompetencer og vægter disse højt i sit lederskab:
- Du er synlig, nærværende og skaber følgeskab via tillidsbaseret ledelse og autenticitet
- Du er tydelig i handling og kommunikation.
- Du tør udfordre og har samtidig respekt for eksisterende praksis og kultur.
- Du har et ressourcefokuseret børne- og menneskesyn
- Du kan agere i en omskiftelig og uforudsigelig hverdag og trives med ansvar og fagligt råderum.
- Du er udadvendt og empatisk
- Du vil det tillidsfulde samarbejde med elever, forældre og skolens personale og møder disse med positive forventninger
- Du har ledelseserfaring og relevant uddannelse inden for skole og ledelse.
Derfor skal du vælge os
Tinderhøj Skole og SFO er beliggende i den nordlige del af Rødovre Kommune. Vi har gode fysiske rammer, da vores bygninger har været igennem en større renovering. Udearealerne byder blandt andet på en legeplads, store grønne områder samt skolehaver og udeliv.
Vi er aldrig bange for at kaste os ud i nye udfordringer. Fx har elever i år designet og plantet en 100 kvm lommeskov, taget en tur til München for at opleve innovative virksomheder, passet vores skolehaver, pyntet hele skolen op til jul i genbrugsmaterialer og meget, meget mere.
100 kvm. lommeskov på Tinderhøj skole
På Tinderhøj Skole har vi godt 570 glade og dygtige børn, som hver dag møder ind med forventningen om at blive mødt og udfordret, der hvor de er, i deres udvikling.
Herudover er Tinderhøj Skole og SFO ”Grøn Profil Skole”. Grøn Skole er en holistisk integration i både læringen og legen på skolen, og her arbejdes med natur og bæredygtighed. Det integreres i fagenes indhold, skolens didaktiske tilgang, vores fysiske rammer og organiseringen af hverdagen i skole såvel som SFO.
Når vi har alle poster på plads, består skolens ledelsesteam ud, over dig, af afdelingsledere SFO, SFO-leder, viceskoleleder og skoleleder. Ud over det har vi et tæt samarbejde med centeret Skoleleder, afdelingsleder og vores sekretariat.
Et team, som vægter dialog, godt humør og er optaget af at spille hinanden gode under devisen ”Endnu bedre ledelse, frem for mere ledelse”.
Vi arbejder bl.a. med læringsportalen MinUddannelse, Meddelelsesbogen PLF og teknologi & innovation. Skolen er veldrevet med smartboards i alle lokaler, og eleverne på 4.-9. klassetrin har hybrid/computere. Det en fordel hvis du har kendskab til systemerne Docendo, tabulex, Trio, TEA m.m.
Skolen har skabt gode arbejdspladser for lærerne, og de har fået udleveret en computer. Vi arbejder i årgangsteam og har fleksible arbejdstider i forhold til opgavens art.
Løn- og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation. Det er to fuldtidsstillinger med start 1. januar 2024.
Hvis du vil vide mere
Se mere på www.rk.dk. Du er også velkommen til at kontakte skoleleder Carl Rudolph-Lenz på 30 76 82 80.
Arbejdssted: Tinderhøj Skole, Fortvej 71.
Ansøgning
Send din ansøgning online med relevante bilag og referencer, så vi har den senest 21. november 2023. Klik på knappen ’Ansøg online’/’Søg jobbet’ for at sende din ansøgning.
Om os
Arbejdstiden i Rødovre Kommune er røgfri. Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge job i kommunen. Vi tilbyder vores medarbejdere en trivsels- og sundhedsordning med bl.a. fysioterapi, helbredstjek og massage.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rødovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Tinderhøj Skole, Fortvej, 2610 Rødovre
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5940671
