BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet
Vil du være med til at sikre høj kvalitet i de pædagogiske læringsmiljøer for alle børn?
Har du kompetencer i forhold til at sikre deltagelsesmuligheder for børn i udsatte positioner?
Motiveres du af at understøtte læring for både børn og de professionelle omkring dem?
Så kan du være vores nye ressourcepædagog.
Rødovre Kommune er en moderne og mangfoldig velfærdskommune i vækst. Flere børnefamilier vælger at bo hér og i takt hermed vokser Dagtilbudsområdet og kompleksiteten. Som I alle dele af landet, har vi også i Rødovre brug for at sikre, at alle børn trives, udvikler sig og lærer i vores dagtilbud – ikke mindst når det drejer sig om børn, hvis vilkår for deltagelse kan være udfordrede. Vi skal derfor lykkes med at finde gode måde at integrere specialpædagogiske tilgange og systematik i det almenpædagogiske samt vedligeholde et stærkt og fagligt velfunderet børnesyn.
Det vil du, sammen med det Pædagogiske ressource Team, være en vigtig del af, at vi lykkes med.
Børne- og Kulturforvaltningen, Dagtilbudsområdet
Dagtilbud i Rødovre Kommune består af 21 selvstændige dagtilbud Dagtilbudsområdet er kendetegnet ved stor mangfoldighed og rummer dagtilbud med forskellige profiler. 3 af vores dagtilbud har §4 pladser, som tilsammen rummer 22 ressourcepladser.
Du bliver en del af et Pædagogisk Ressource Team på i alt 13 ressourcepædagoger. Du vil have opgaver på de enkelte dagtilbud og vil bruge størstedelen af din arbejdstid på at samarbejde med medarbejdere og ledere på de enkelte dagtilbud om at sikre stærke læringsmiljøer for netop deres børnegrupper. Der vil være tale om opgaver målrettet enkeltbørn, grupper og pædagogiske temaer, hvor alle opgaver har et fokus på, hvordan det pædagogiske personale kan sikre deltagelsesmuligheder for alle børn.
Det Pædagogiske Ressource Team arbejder i dagligdagen tæt sammen med faglig leder og faglig koordinator for teamet. Endvidere er de vigtige samarbejdspartnere ind i opgaven pædagogiske konsulenter, småbørnsteamet på PPR bestående af psykologer, talehøre-konsulenter, fysioterapeuter og ergoterapeuter.
Teamet er præget af høj faglighed, stor motivation og fokus på udvikling af kerneopgaven. Vi mødes til personalemøder, faglig refleksion og får supervision.
Du skal således trives med at komme på forskellige matrikler, have forskelligartede opgaver henover en uge og skulle bidrage på forskellige niveauer i organisationen.
I det Pædagogiske Ressource Team er vores fornemmeste opgaver følgende:
- At kortlægge og analysere barnets og børnefællesskabets udviklingspotentialer
- At kunne gå foran, ved siden af og bag ved det pædagogiske personale – og vide hvornår hvilken position skaber størst effekt
- At få etableret systematik i forhold til at sikre refleksion og evaluering af indsatser
- At vi understøtter gode udviklingsprocesser i de enkelte dagtilbud
- At vi understøtter inklusionsdagsordenen og er gode til at se muligheder og finde løsninger
Når du starter hos os, bliver du klædt godt på til opgaven. Vi har et introduktionsprogram klar til dig. Det betyder, at du får mulighed for tæt sparring af den faglige koordinator, som kan hjælpe dig i starten af ansættelsen.
Din profil
En nysgerrig og engageret ressourcepædagog der evner at arbejde i opgaver med høj kompleksitet
Du er en erfaren pædagog, gerne med erfaring fra både almen- og specialområdet. Du arbejder metodisk, er grundig i dine observationer og kan omsætte disse til anbefalinger ift. konkrete indsatser. Når der er behov for, at du går forrest i aktiviteter med børnegruppen, trives du også i denne rolle.
Vi er i gang med en løbende udviklingsproces i forhold til konceptet for det Pædagogiske Ressource Teams arbejde. Teamet er involveret i denne udvikling og der vil være mulighed for at prøve nye tilgange og rammer af. Vi forventer, således at du har lyst til at tage medansvar for udviklingen og har lyst til at bidrage til den faglige udvikling på Dagtilbudsområdet i Rødovre Kommune.
Vi ved, at ingen kan alt, men vi kigger efter dig som:
- Har solid erfaring som pædagog på Dagtilbudsområdet.
- Har et grundigt kendskab til den styrkede pædagogiske læreplan og viden om, hvordan evalueringskultur udvikles og vedligeholdes i praksis.
- Har vejledningserfaring.
- Har viden om hvordan specialpædagogiske tilgange og metoder kan implementeres i det almenpædagogiske.
- Er en sikker kommunikator både mundtligt og på skrift.
- Er uddannet pædagog.
- Er struktureret, vedholdende og har et godt blik for udvikling.
Derfor skal du vælge os
Tæt på dagtilbudslederne og tværfaglige kollegaer i småbørnsteamet.
Rødovre er privilegeret med at have en stærk sammenhængskraft. Der er ikke langt fra dagtilbud til forvaltning eller PPR og den korte afstand skal fastholdes, så vi i fællesskab lykkes med at kommunens børn trives, lærer og udvikler sig.
Vi kan ikke alt, men vi er særlig stolte af:
- Et godt kollegialt arbejdsfællesskab og arbejdsmiljø med højt til loftet, hvor der er godt humør og grin – også når vi har travlt.
- Dygtige kollegaer, der holder af at diskutere og udvikle fagligheden fordi vi ved, at kvalitet i opgaveløsningen højnes, når vi tager fælles ansvar for produktet.
- Tæt samarbejde mellem de forskellige understøttende teams eksempelvis det Pædagogiske Ressource Team (PRT) og småbørnsteamet hos PPR.
- Der er generelt tæt mellem leddene i organisationen. Vi følger opgaven fra idé til implementering i praksis.
- En kommune, der prioriterer et fokus på kvaliteten på Dagtilbudsområdet, prioriterer børn i udsatte positioner og har gode normeringer.
Vi har 2 ledige stillinger: 1 fast stilling og 1 barselsvikariat.
Løn- og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Hvis du vil vide mere
Hvis du vil vide mere, kan du læse mere på www.rk.dk . Du er også velkommen til at kontakte faglig leder Jeanne Rørstrøm Kristensen på mobil 3076 7661 eller souschef Laura Munch-Petersen på mobil 2041 3805
Ansøgning
Vi skal have din ansøgning med relevante bilag og referencer senest den 15. januar 2024.
Der afholdes ansættelsessamtaler d. 22. januar 2024. Samtalen vil tage udgangspunkt i en case.
Klik på knappen ”søg job” for at sende din ansøgning.
Rødovre Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge jobbet. Vi tilbyder vores medarbejdere en trivsels- og sundhedsordning med bl.a. fysioterapi og holdtræning.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rødovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Pædagogisk Ressource Team - Dagtilbud, Rødovre Parkvej, 2610 Rødovre
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 15-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5958894
