Sygeplejerske til fleksibel lederstilling i Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Søger du en fleksibel lederstilling med plads til indflydelse og udvikling? Så kom til Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro.

Har du lyst til at lede en dynamisk medarbejdergruppe fuld af energi og faglighed? Er du sygeplejerske, og er du parat til tage et ledelsesmæssigt ansvar og vise faglig retning for en hjemmeplejegruppe? Så vil vi gerne høre fra dig!

Om jobbet
Som gruppeleder for en hjemmeplejegruppe bliver du en del af den daglige ledelse og faglige udvikling af hjemmeplejen på Bispebjerg-Nørrebro. Gruppen består af ca. 30 medarbejdere, der varetager visiterede opgaver indenfor serviceloven samt opgaveoverdragede indsatser fra sundhedsloven.

Derfor skal du vælge os
I Hjemmeplejen Bispebjerg/Nørrebro er vi et stærkt ledelsesteam med højt til loftet og en uformel omgangstone. Ledelsesteamet har tilsammen mange års erfaring, og vi kan derfor tilbyde et stærkt fagligt arbejdsmiljø, hvor du altid vil kunne få sparring og et godt råd med på vejen.

Desuden tilbyder vi

  • en engageret gruppe sosu-hjælpere og -assistenter, der hver dag arbejder på at hjælpe borgerne i området, så de kan leve livet bedst muligt – på trods af sygdom og handicaps
  • en gruppe ledere, der er ambitiøse og energiske, og som hver dag arbejder for at skabe gode rammer for medarbejderne, der er hos borgerne
  • en arbejdsplads i stadig forandring, hvor du vil få indflydelse på, hvordan vi griber forandringer an i organisationen
  • tilbud om diplom i ledelse – vi ser gerne, at du har lederuddannelse i forvejen, men hvis ikke tilbydes diplom i ledelse.
Din profil
Vi søger en kollega, der er sygeplejerske og har ledelseserfaring. Derudover søger vi dig, som

  • både har lyst til at sikre det gode borgerforløb og det gode arbejdsliv for dine medarbejdere
  • er en god kommunikator med stærke, relationelle kompetencer
  • mener, at faglighed, økonomi og udvikling går hånd i hånd
  • kan se dig selv i et tæt samarbejde med resten af ledelsesteamet og understøtte det faglige arbejdsfællesskab og det gode arbejdsmiljø
Om hjemme-/sygeplejen på Bispebjerg-Nørrebro
I hjemmeplejen/hjemmesygeplejen på Bispebjerg-Nørrebro er vi ca. 300 ansatte fordelt på 6 grupper, der hver dækker mindre geografiske distrikter. Vores arbejde består i at sætte det gode borgerforløb og det gode arbejdsfællesskab i højsædet.

Vi stiler efter, at borgerne støttes i at leve så aktivt et liv som muligt med inddragelse af borgeren selv og de pårørende. Og vi ønsker, at planlægningen har fokus på, at borgeren så vidt muligt møder de samme medarbejdere. Samtidigt arbejder vi med det faglige og det kollegiale arbejdsfællesskab, hvor der skal være tid til den faglige ledelse og udviklingen af den enkelte medarbejder.

Hjemmeplejen/hjemmesygeplejen på Bispebjerg-Nørrebro i Sundheds- og Omsorgsforvaltningen i Københavns Kommune leverer pleje til ca. 1.600 borgere, der primært er over 65 år. Vi holder til i Fensmarksgade, København N.

Praktiske oplysninger
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende regler.

Ansættelsesstart er den 1. oktober eller efter aftale.

Er du blevet nysgerrig og har lyst til at høre mere, så ring endelig til gruppeleder Irene Larsen på 3530 5627.

Søg via linket senest søndag den 27. august 2023
Vi har planlagt samtaler løbende, og vi indkalder pr. telefon.
Ansøgere, som går videre til andensamtale, vil blive bedt om at udfylde en personlighedsprofil.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. I Sundheds- og Omsorgsforvaltningen er der fleksibel arbejdstid, som indebærer, at du har medindflydelse på din arbejdstid. Hvis du er sygeplejerske, SOSU-assistent eller SOSU-hjælper, har du derudover ret til at få fuld tid, hvis du ønsker det. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.dk.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Rødovre Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 27-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=193717&DepartmentId=19996&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5885219

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet