BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du uddannet tandlæge, og har du erfaring inden for dit fag? Har du lyst til at arbejde med børn og unge? Trives du med en stor grad af skiftende udfordringer, og er du god til at omstille dig? Kunne du tænke dig at blive en del af et team, som lægger vægt på stor faglighed, godt arbejdsmiljø og stor fleksibilitet?
Københavns Kommunes Børne- og Ungdomstandpleje søger tandlæger til faste samt tidsbegrænsede stillinger med tiltrædelse den 1. oktober 2023 eller snarest derefter.
Om dig
- Du har høj faglighed og børnekompetence, og du sætter samarbejdet med børn, unge og forældre i centrum.
- Du er god til at kommunikere og har et positivt livssyn. Du byder dig til og giver plads, så teamet sammen kan lykkes med kerneopgaven.
- Du er ambitiøs og har lyst til at udvikle dig fagligt via daglig sparring og efteruddannelse.
- Du er en teamplayer, som kan lide at samarbejde på kryds og tværs og bidrage til, at vi trives i en travl hverdag.
Som landets største kommune leverer vi tandpleje til ca. 115.000 børn og unge fra 0 til 18 år og snart endnu flere efter implementeringen af den nye lov med udvidelsen op til 21 år. Vi er ca. 300 ansatte fordelt på 19 tandklinikker og en central administration. Desuden har vi tre tandreguleringsklinikker og en specialklinik. Den generelle tandpleje er organiseret i tre klinikgrupper fordelt over byen.
Vi tilbyder en spændende og afvekslende stilling, et stort fagligt netværk, mulighed for faglig sparring og udvikling, intern uddannelse, faglige eftermiddage mv.
Vi er en velorganiseret og kvalitetsbevidst tandpleje, som er fuldt digitaliseret både med patientjournal og røntgen.
Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til overenskomst for tandlæger samt aftalen om lokal løndannelse. Børne- og Ungdomsforvaltningen indhenter straffe- og børneattest som led i rekrutteringen.
Yderligere oplysninger
Vil du vide mere om stillingerne, så er du velkommen til at kontakte ledende tandlæge Helle Søderberg på 2673 8372.
Stillingen skal søges elektronisk og være vedlagt CV og evt. dokumentation.
Søg via linket senest søndag den 3. september 2023
Vi forventer at afholde samtaler torsdag den 7. september.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rødovre Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Københavns Kommune, Borups Allé 177, 2400 København NV
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 03-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1518&ProjectId=194022&DepartmentId=20261&MediaId=4780&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5892453
